consapevole del contenuto di cui agli artt. 75 e 76 del D.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445 (la presente vale quale dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà)
DICHIARA:
1. di non trovarsi nelle condizioni di cui agli artt. 1/6° co. e 8/3° co. della legge 28 aprile 2022, n. 46;
2.che l’adesione alla sottoindicata associazione è libera, volontaria e individuale;

4. di voler ricevere eventuali comunicazioni presso il seguente domicilio eletto/dichiarato, ex art. 45, lettera b) della richiamata normativa regolamentare:

Avendo esaminato la Legge 46/2022, lo Statuto, il Codice Etico, la tabella in All. “A” e la Social media policy, condividendone appieno le finalità, contenuti e regole.
QUADRO B – TIPOLOGIA DI DELEGA
DELEGA E AUTORIZZA
codesto C.N.A. ad operare una trattenuta sul proprio statino paga, per 12 mensilità, in favore dell’Associazione professionale a carattere sindacale tra militari denominata “USMIA – Unione Sindacale Militari Interforze Associati”, con sede in Roma, via Circonvallazione Clodia n. 163/167, Codice Fiscale 96426250583, dell’importo mensile, alternativamente pari a:

così come stabilito dai competenti organi statutari, in analogia alle leggi di settore vigenti, ex art. 13, comma 3, della legge n. 43/2022, come chiarito dal Ministero della Difesa con circolare n. M_D A3DFB29 REG2022 0036209, datata 8 luglio 20222 e successivo D.M. 26 luglio 2022), da versare mediante bonifico sul conto corrente bancario avente IBAN IT67P0306909606100000195379, intestato alla citata associazione, con la causale “Nome, Cognome – quota Associativa USMIA”,
NELLA CONSAPEVOLEZZA CHE:
1. l’importo della trattenuta potrà essere rideterminato, nel rigoroso rispetto della normativa di settore, in ragione di eventuali adeguamenti normativi o statutari (in quest’ultimo caso sarà dato avviso all’interessato all’indirizzo fornito al quadro “A”, almeno 60 giorni prima, al fine di poter esercitare l’eventuale recesso secondo le medesime modalità di seguito stabilite per la revoca, senza possibilità di pretendere la restituzione delle quote già versate);
2. la presente delega, ai sensi dell’art. 7, comma 3, della Legge 28 aprile 2022, n. 46, ha validità dal primo giorno del mese successivo a quello della sottoscrizione ed è valevole fino al 31 dicembre di ogni anno, intendendosi tacitamente rinnovata ove non venga revocata entro il 31 ottobre dell’anno precedente. L’eventuale revoca dovrà essere redatta esclusivamente in forma scritta ed inoltrata citato CNA ed alla Segreteria Generale di USMIA, agli indirizzi PEC: usmia_sg@pec.it;
3. il transito in ausiliaria determina la cessazione di efficacia della delega, la quale potrà essere rinnovata, in riferimento alla nuova posizione di stato, dandone comunicazione secondo le modalità di cui all’art. 3, commi 1 e 2 del D.M. Difesa del 26 luglio 2022;
4. il collocamento del personale nella “Riserva” o in “congedo assoluto” determina la cessazione di efficacia della delega, la quale, ai sensi dell’articolo 1, comma 2, della legge 46/2022, non potrà essere rinnovata

Autorizzo, ai sensi e per gli effetti degli articoli 7 e seguenti del Regolamento UE 2016/679, il trattamento dei dati personali secondo l’acclusa informativa (che costituisce parte integrante della presente delega), che saranno raccolti e trattati anche con strumenti informatici ed esclusivamente nell’ambito del procedimento per il quale la presente richiesta viene presentata.

Approvo specificatamente, ai sensi e per gli effetti degli articoli 1341 e 1342 c.c., le clausole di cui ai quadri “B – Tipologia di delega” e “C – Inoltro della richiesta, ai sensi dell’art. 38 del D.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445”.

QUADRO C – Inoltro della richiesta, ai sensi dell’art. 38 del D.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445:

LA PRESENTE INFORMATIVA È PARTE INTEGRANTE DEL MODELLO DI ADESIONE/DELEGA ALL’UNIONE SINDACALE MILITARI INTERFORZE ASSOCIATI Informativa ai sensi degli articoli 13 e 14 del Regolamento europeo (UE) 2016/679

1. Ai sensi degli articoli 13 e 14 del Regolamento europeo (UE) 2016/679, si informano gli iscritti che il trattamento dei dati personali da loro forniti è finalizzato esclusivamente all’espletamento delle attività connesse con gli scopi istituzionali indicati stabiliti dalla Legge o indicati nello Statuto. Il trattamento dei dati personali e, se del caso, di quelli particolari, avverrà a cura di soggetti a ciò appositamente autorizzati, con l’utilizzo di procedure cartacee o informatizzate e con l’ausilio di apposite banche-dati automatizzate, nei modi e nei limiti necessari al perseguimento delle finalità per cui i dati stessi sono raccolti e/o successivamente trattati, garantendo la sicurezza e la riservatezza degli stessi. Ciò, anche in caso di eventuale comunicazione a terzi che si rendesse necessaria per perseguire gli scopi statutari, fermo restando il divieto di trasferimento dei dati extra-Ue ovvero ad organizzazioni internazionali o paesi esterni allo “privacy shield”. Costituiscono oggetto di trattamento i dati personali, particolari e giudiziari, inerenti lo svolgimento dei servizi richiesti dagli iscritti. Durante l’erogazione di questi ultimi, potrebbe essere necessario acquisire ed effettuare operazioni di trattamento dei dati personali sensibili e giudiziari.
2. La comunicazione di tali dati è obbligatoria per assumere la qualità di iscritto, pena la mancata adesione all’Unione Sindacale.
3. In relazione al trattamento dei dati si comunica che: a. il Titolare del trattamento è l’Unione Sindacale Militari Interforze Associati (USMIA), con sede in Roma alla via Circonvallazione Clodia n. 163/167. Il Titolare può essere contattato inviando apposita e-mail al seguente indirizzo di posta elettronica: titolare@usmia.it. Il Titolare, ai fini dell’indicato trattamento: – fornirà una copia dei dati personali oggetto di trattamento. In caso di ulteriori copie richieste dall’interessato, il Titolare del trattamento potrà addebitare un ragionevole contributo spese, basato sui costi amministrativi. Qualora l’interessato presentasse la richiesta mediante mezzi elettronici, e salvo diversa indicazione di quest’ultimo, le informazioni saranno fornite in un formato elettronico di uso comune; – potrà venire a conoscenza di dati definiti “sensibili”, ai sensi del Reg. UE 2016/679, quali quelli idonei a rivelare l’origine razziale od etnica, le convinzioni religiose, filosofiche o di altro genere, le opinioni politiche, l’adesione ai partiti, sindacati, associazioni od organizzazioni a carattere religioso, filosofico, politico o sindacale, lo stato di salute e la vita sessuale; b. il Responsabile della protezione dei dati può essere contattato ai recapiti e-mail rpd@usmia.it, come reso noto sul sito istituzionale di USMIA, e presso il quale è altresì indicato il nome del soggetto che riveste tale incarico; c. la finalità del trattamento è costituita dalla gestione della richiesta di ammissione al tesseramento e, in generale, delle attività previste dallo Statuto e trova la sua base giuridica nel consenso espresso al trattamento dei dati personali per le finalità svolte dall’Unione Sindacale, ai sensi dell’articolo 6, paragrafo 1, lettera a), del Regolamento; d. i dati potranno essere comunicati ad Amministrazioni pubbliche/Enti privati direttamente interessate/i alle attività svolte da USMIA, compatibilmente con le finalità indicate nello Statuto; e. l’eventuale trasferimento dei dati ha luogo ai sensi delle disposizioni di cui all’articolo 49, paragrafo 1, lettera a), del citato Regolamento; f. i dati personali/particolari saranno conservati presso la sede legale sita in via Circonvallazione Clodia n. 163/167 in Roma ovvero presso altra sede operativa che sarà successivamente stabilita. I predetti dati personali saranno conservati per l’intero periodo in cui permane la qualità di iscritto, ovvero quello reso necessario a tutelare gli interessi di USMIA presso le competenti sedi giudiziarie; g. l’eventuale reclamo potrà essere proposto all’Autorità Garante per la protezione dei dati personali, in qualità di Autorità di controllo, con sede in Piazza Venezia 11 – 00187 Roma, indirizzi e-mail: garante@gpdp.it; protocollo@pec.gpdp.it.
4. Agli iscritti sono riconosciuti i diritti previsti dagli articoli da 15 a 21 del citato Regolamento, tra cui il diritto di accedere ai dati che li riguardano, il diritto di rettificare (fornendo specifica dichiarazione), aggiornare, completare, cancellare i dati erronei (diritto all’oblio), incompleti o raccolti in termini non conformi alla legge, nonché il diritto di: a. opporsi, per legittime ragioni, al loro trattamento, sussistendo uno dei seguenti motivi: – i dati personali non sono più necessari, rispetto alle finalità per le quali sono stati raccolti o altrimenti trattati; – l’interessato revoca il consenso su cui si basa il trattamento, conformemente all’articolo 6, paragrafo 1, lettera a), o all’articolo 9, paragrafo 2, lettera a), e se non sussiste altro fondamento giuridico per il trattamento; – l’interessato si oppone al trattamento ai sensi dell’articolo 21, paragrafo 1, e non sussiste alcun motivo legittimo prevalente per procedere al trattamento, oppure si oppone al trattamento ai sensi dell’articolo 21, paragrafo 2; – i dati personali sono stati trattati illecitamente; – i dati personali devono essere cancellati per adempiere un obbligo legale previsto dal diritto dell’Unione o dello Stato membro cui è soggetto il titolare del trattamento; – i dati personali sono stati raccolti relativamente all’offerta di servizi della società dell’informazione di cui all’articolo 8, para. 1 del Reg. UE 2016/679; b. ottenere dal Titolare del trattamento la limitazione del trattamento quando ricorre una delle seguenti ipotesi: – inesattezza dei dati personali, per il periodo necessario al titolare del trattamento per verificare l’esattezza degli stessi; – il trattamento è illecito e l’interessato si oppone alla cancellazione dei dati personali, chiedendo invece che ne sia limitato l’utilizzo; – – i dati personali sono necessari all’interessato per l’accertamento, l’esercizio o la difesa di un diritto in sede giudiziaria, benché il titolare del trattamento non ne abbia più bisogno ai fini del trattamento; – l’interessato si è opposto al trattamento ai sensi dell’articolo 21, paragrafo 1, Reg UE 2016/679, in attesa della verifica in merito all’eventuale prevalenza dei motivi legittimi del titolare del trattamento rispetto a quelli dell’interessato; c. di essere informato, ai sensi dell’articolo 46, dell’esistenza di garanzie adeguate relative al trasferimento. d. ricevere, in un formato strutturato di uso comune e leggibile da dispositivo automatico, i dati personali che lo riguardano forniti al Titolare del trattamento, mantenendo il diritto di trasmettere tali dati ad altro Titolare del trattamento, senza impedimenti da parte del primo Titolare; e. revocare il consenso al trattamento, inviando una e-mail al seguente indirizzo: titolare@usmia.it, corredato da fotocopia del documento di identità, con il seguente testo: <>. Al termine di questa operazione i dati personali saranno rimossi dagli archivi nel più breve tempo possibile
5. Tutti i citati diritti, richiamati e consultabili nel Reg. UE 2016/679, potranno essere fatti valere nei confronti nel Titolare del trattamento di USMIA. Al fine ottenere maggiori informazioni sul trattamento dei dati personali, ovvero sull’esercizio dei diritti di cui sopra, può essere inviata una e-mail all’indirizzo titolare@usmia.it. Prima di poter fornire ovvero modificare qualsiasi informazione in nostro possesso, potrebbe essere necessario verificare l’identità del richiedente e rispondere ad alcune domande.

Allegato A COMPETENZE STIPENDIALI FISSE E CONTINUATIVE
elenco di massima delle principali voci